【感恩节节活动方案】在每年的11月第四个星期四，感恩节作为西方重要的节日之一，逐渐被越来越多的国人所了解和接受。为了增强员工之间的凝聚力、提升企业文化的温度，同时营造温馨、和谐的工作氛围，公司决定在感恩节期间举办一系列主题活动。以下是本次“感恩节节活动方案”的总结与具体安排。
一、活动目的
1. 增强员工归属感与团队协作精神
2. 弘扬感恩文化，传递温暖与关怀
3. 提升企业文化建设的深度与广度
4. 丰富员工的业余生活，缓解工作压力
二、活动时间与地点
| 项目 | 内容 |
| 活动时间 | 2025年11月20日（周四） |
| 活动地点 | 公司大会议室及办公区域 |
三、活动内容与流程安排
| 时间 | 活动内容 | 活动形式 | 负责人 |
| 13:00-13:30 | 活动开场 | 领导致辞 | 行政部 |
| 13:30-14:00 | 感恩分享会 | 员工轮流发言 | 各部门主管 |
| 14:00-14:30 | 感恩卡片制作 | 现场手工DIY | 团队建设组 |
| 14:30-15:00 | 感恩小游戏（如：真心话大冒险） | 团队互动游戏 | 活动策划组 |
| 15:00-15:30 | 感恩礼物赠送 | 员工互赠小礼物 | 行政部 |
| 15:30-16:00 | 自由交流与合影留念 | 轻松交流环节 | 全体人员 |
四、活动准备事项
| 项目 | 内容说明 |
| 宣传材料 | 制作活动海报、通知邮件、微信推送 |
| 物料准备 | 卡纸、彩笔、小礼物、音响设备等 |
| 场地布置 | 温馨布置会议室，营造节日氛围 |
| 人员分工 | 明确各环节负责人，确保活动顺利进行 |
五、预期效果
通过本次感恩节活动，不仅能让员工感受到企业的关怀与重视，还能在轻松愉快的氛围中增进彼此之间的了解与信任。同时，也为企业文化建设注入新的活力，进一步推动组织内部的和谐发展。
六、注意事项
1. 活动过程中注意安全，避免拥挤或意外发生
2. 所有参与人员需提前到场，保持良好秩序
3. 活动结束后，及时清理场地并做好总结反馈
通过精心策划与组织，“感恩节节活动方案”将不仅仅是一次简单的节日庆祝，更是一次情感的升华与团队的凝聚。希望每一位员工都能在活动中感受到温暖与快乐，共同迎接更加美好的未来。